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激昂青春壯志 譜寫時代華章——集團公司2019年共青團工作綜述

作者: 2020-01-22 16:57:32

青春如歌似火,閃耀著催人奮進的光芒。在輝煌業績的閃耀中2019年漸行漸遠,2020年則伴著暖冬的鐘聲將世界攬入懷中。立足新中國成立70周年和五四百年重大節點,在集團黨委的親切關懷和堅強領導下,過去一年兗礦共青團從凝聚青年、服務大局、作好橋梁、從嚴治團四個維度發力,在圍繞黨政中心上找定位,在促進集團公司優質高效發展中顯作為,積極團結引領廣大團員青年在時代大潮中建功立業,奏響了青春建功新時代的奮進強音。

強根本,在堅定信念中凝聚青春共識

理想是青年成長的指路明燈。始終堅持理想信念教育是共青團工作的核心,也是團結凝聚青年的重要手段。

隨著時代的發展和變遷,青年一代意識自主、追求多樣、個性突出的特點愈發鮮明。做好新時代團員青年的思想教育工作,需要“滴水穿石”般的耐心,更需要靈活生動的教育形式以及用真心、有真情的實質內容來教育引導他們。

2019年,兗礦共青團始終把“為黨育人”擺在首位,突出政治引領,強化理論武裝,用習近平新時代中國特色社會主義思想構筑團員青年的強大精神支柱,以“三會兩制一課”組織生活為載體,結合“青年大學習”主題活動,將加強理想信念教育和企業文化落地貫穿于團員青年思想政治工作的各個環節,通過創新性活動載體和教育形式,潛移默化的影響青年、教育青年,深植愛國情懷、堅定信念根基、凝聚青春共識。

2019年是五四運動100周年,也是新中國成立70周年,無論是回首百年五四洪流還是70年求索奮進,青年的命運始終與祖國的命運緊密相連。4月29日下午,集團公司紀念五四運動100周年文藝演出在東灘煤礦俱樂部隆重舉辦,這場完全由兗礦青年自編自導自演的文藝盛宴以百年五四為歷史維度,貫穿新中國70年時間坐標以及兗礦40多年來的奮進歷程,藝術性地詮釋了五四精神,帶領廣大團員青年穿越歷史風云、讀懂國家成長、體會兗礦精神,感受時代使命、擔當青春責任。

由東灘煤礦團委原創的“紅色家書演誦會”,則用英勇無畏的革命烈士的光輝形象和新時代英雄楷模的事跡來“走人心”、“過心氣”。這場感人至深的主題團課受邀作為濟寧團市委紀念五四運動100周年系列活動的壓軸項目進行了演出。700余名團員青年現場參加了主題團課,并通過濟寧新聞客戶端、濟寧新聞網、濟寧移動等直播平臺進行了直播,1小時內就吸引了1.5萬余名青年關注,充分展現了兗礦青年積極向上的精神風貌,樹立了集團公司的良好形象,受到社會各界的廣泛好評和點贊。

在集團公司第一次黨代會勝利閉幕之后,集團公司團委第一時間召開學習宣傳貫徹第一次黨代會精神座談會,深入學習領會黨代會精神。各級團組織也紛紛積極行動,通過學習討論、主題團日、宣講報告、知識競賽等多種形式,廣泛發動基層團組織進行靈活多樣的專題學習,確保學習覆蓋到每一名基礎團員青年。同時把學習黨代會精神與自身工作結合起來,進一步增強實干意識,融入發展大潮。

指航向,在比學趕超中引領青春夢想

2019年,集團公司團委進一步加強先進模范帶動和品質價值引領作用。時隔6年,再次舉辦了集團公司“十大杰出青年”評選活動。這次活動,以“忠誠、擔當、創新、開放、卓越”的企業核心價值觀作為評選標準,目的是為了通過榜樣的引領帶動作用,讓更多的青年融入到企業文化的實踐當中來,用堅守崗位、拼搏奉獻來傳承“忠誠+擔當”、“智慧+汗水”的兗礦精神。

“成功背后必定有辛勤的付出,而優秀也會成為一種習慣”。在2019年的最后一天,集團青工狀元分享會的現場,帶給大家的有奮發圖強的青春擔當、有精益求精的工匠精神、有孜孜不倦的鉆研學習、有收獲成績和榮譽的喜悅,更有對家庭的堅守、對生命的敬畏帶來的感動。在場五百余名青年,在9名青年狀元身上,看到了他們各不相同又閃耀著同樣耀眼光芒的優秀品質,也得到了優秀的人為何優秀的答案。

榮譽是青春的勛章,成就是青春的擔當。2019年,集團公司涌現出了全國煤炭行業青年五四獎章獲得者孫慶超、省青聯委員徐曉曉、濟寧市青年五四獎章獲得者張鑫等一大批青年先進典型,全年共8名青年獲得全國煤炭系統和省部級表彰。通過選樹青春榜樣,引領青年向上向善向美,營造了擔當作為、學技提素的濃厚氛圍,激勵帶動了更多的青年學習先進、爭當先進、趕超先進。

助大局,在建功立業中奏響青春強音

“共青團工作融入中心、服務大局的能力越強,組織的活力就越強。”

在剛剛過去2019年,集團各級團組織緊緊圍繞集團黨政中心工作,不斷提升融入大局、服務大局的能力,引領廣大團員青年在集團優質高效發展的新征程中建功立業。通過創建青年安全生產示范崗,組織重點工作青年突擊隊,開展青年雙創主題活動,讓共青團工作更加融入企業發展大局。通過搭建專業工作交流研討、技術比武等平臺,讓集團內部各專業優秀青年人才相互對標、融合交流。

安全生產是第一要務,圍繞集團公司“153”安全文化,各級團組織不斷健全完善教育、監督、服務“三位一體”的青年安全工作體系。充實青安崗員隊伍,扎實開展“零點行動”安全隱患排查和安全競賽活動,增強青工的安全意識,帶領廣大團員青年緊貼安全生產要務,發揮先鋒作用,有力保障了安全生產。南屯煤礦綜采一區被團中央、國家應急管理部表彰為全國青年安全生產示范崗。

助力青年成長成才,各級團組織大力深化導師帶徒、崗位技術比武等活動,狠抓青工的制度再學習、業務再培訓、規程再教育。積極配合集團公司第八屆職工崗位技能比武,搭建練兵平臺,組織青工開展技術比武、青工崗位描述大賽等活動,努力提升青工的專業化和社會化技能水平。在集團公司第八屆崗位技能比武中,共有572名青工參與競賽,占總參賽人數的42.6%,其中118名青工入圍表彰范圍,占獲表彰人數的43.7%,在53項個人比賽中25名青年脫穎而出,奪得第一名,成為“青工狀元”,占比接近50%。東華重工公司組隊代表集團公司參加第十五屆“振興杯”全國青年職業技能大賽,獲得二等獎1名,三等獎2名的優異成績,集團公司團委也榮獲優秀組織獎。

系青年,在關愛幫扶中助力青春成長

竭誠為青年服務,是共青團組織工作的出發點和落腳點,也是新形勢下共青團組織獲得更大的活力和發展空間的重要途徑。主動深入基層、走近青年,研究青年面臨的熱點問題,提供切實有效的服務,幫助他們排憂解難,才能更好的團結、凝聚青年。

新入職大學生的教育關愛服務工作是集團團委一直關注的重點工作。2019年,集團公司各級團組織積極配合人力資源部門,組織各級新員工入職培訓和關愛服務,幫助協調解決高校畢業生在工作和生活上的訴求,為他們安心工作創造有利條件。各級團組織根據《關于做好新分青年員工教育服務工作的通知》要求,通過崗前培訓、與領導及優秀青年代表面對面交流、文體活動、團干部一對一關愛服務結對子等形式,確保新員工盡快融入兗礦,助力新員工快速成長。為新員工盡快融入集團公司大家庭作出了貢獻。

2019年,集團公司團委圍繞集團暖心志愿服務工作大局,深化青年志愿行動。夏送清涼,冬獻暖心,服務社區,清潔廠房,愛幼敬老,全年組織超過萬余人次青年暖心志愿服務。針對困難群體尤其是困難青工,各級團組織及時摸底建檔,實現對口暖心常態化。“代理兒女”、“代理家長”、“暖心登門”活動解決了駐外職工的后顧之憂,獲得職工群眾好評。在全國煤礦安全監控系統升級改造推進會、山東省防汛搶險應急救援綜合演練、第八屆職工崗位技能比武等大型活動現場始終閃耀著青年志愿者們的身影。南屯煤礦團委還開展助力脫貧攻堅行動,帶領團干和青年志愿者深入集團對口扶貧村,在醫療服務、課堂教育、生活需求等方面給予幫扶。

2019年,南屯煤礦團委、鮑店煤礦團委雙雙榮獲山東省、濟寧市兩級青年志愿服務先進集體稱號。鮑店煤礦團委在去年獲得全國青年志愿服務項目大賽金獎之后,又在第一屆山東省青年志愿服務公益創業賽榮獲金獎。榮譽的背后,是廣大青年志愿們助力和諧兗礦建設的責任與擔當,是他們的辛勤付出和暖心奉獻,他們也用自己的實際行動進一步擦亮了集團暖心志愿服務品牌。

夯基礎,在從嚴治團中煥發青春活力

全面從嚴治團,不斷加強團干部和青年隊伍管理,不斷加強基層團組織建設是保持團組織活力的基礎。2019年,集團公司團委出臺年度工作考核細則,對各項工作提出明確要求,通過開展團務培訓、團務能力測驗、年度工作述職等方式,嚴把關口、以考促學、選樹標桿,努力打造一支政治上靠得住、作風上過得硬、職工群眾信得過的高素質共青團隊伍。南屯煤礦、興隆莊煤礦、三十七處等11家單位完成了團組織的換屆工作,東華重工下屬6家單位更是全部完成了換屆選舉,通過組織和干部的調整,團組織的基礎進一步夯實,戰斗力、凝聚力進一步增強。

而2019年團務培訓班,按照集團黨委“求真、務實、從嚴、活躍”要求,固本培元強基礎,壯骨補鈣促團務。增強了團組織的向心力,提升了團干隊伍的“精氣神”。為了達到培訓的實效,這次培訓設計了小組積分制度,培訓紀律、課堂互動、團隊拓展、辯論賽、培訓任務展演等等每一個環節都算入其中,環環相扣,有獎有罰,實時更新。積分制度帶來的集體榮譽感和緊迫感,讓參訓團干們更加主動的參與到培訓學習中來。

團組織工作開展得怎么樣?從嚴治團工作有沒有抓?年度工作有什么亮點和創新...在兗礦共青團2019年工作述職會上,這些問題通過各單位的PPT述職匯報的形式明明白白曬了出來。隨著集團共青團改革不斷推進和年度工作考核細則的實施,各級共青團組織的戰斗力、凝聚力不斷增強,助力企業發展的貢獻度不斷提升。

在去年迎接團中央、中央團校、團省委、全煤團指委等上級組織和部門調研檢查中,各級團組織用扎實的組織基礎、實效的工作成績、突出的品牌活動獲得了各級領導和專家的一致好評與贊許。全年各級團組織共獲得全煤行業和省部級集體榮譽9項,二十余名團干團員獲得上級表彰,東灘煤礦團委榮獲山東省五四紅旗團委,濟三煤礦團委、楊村煤礦團委獲評全國煤炭行業五四紅旗團委。

 青春是最美好的年華,青年是最激昂的力量。2020年是集團公司“十三五”規劃收官和“十四五”規劃啟動的承上啟下年。面對新目標,開啟新歷程,兗礦共青團也將繼續引領廣大團員青年堅定理想信念,以實現集團公司“三步走”目標為使命和己任,勇做走在時代前列的奮進者、開拓者、奉獻者,在劈波斬浪中開拓前進,在披荊斬棘中開辟天地,在攻堅克難中創造業績,用青春和汗水創造出新的業績!

編輯:薛銳
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